Debes de tener talentos y entender las emociones, tú o tu equipo deben de estar capacitados para evaluar comportamientos y emociones para que influyan la personalidad, capacidad de decisión, influencia, niveles de serenidad y la capacidad de cumplimiento y siguiendo con esos pasos obtendrás a personales o valores para que gente de afuera se pueda inspirar o incluso dentro de la organización.
Esa esencia única y positiva se tiene que necesitar en todo momento. La empresa o tu marca se verán reflejadas y el mercado volteará las miradas a ti y a tu empresa o marca.
Barrio, M. (2017) Propuestas de valor clave para atraer talento que tu empresa necesita
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